Índice I-Wil 2018 (IESE – Women in Leadership)

El Índice I-Wil se basa en indicadores que inciden en la trayectoria profesional y el liderazgo de las mujeres a partir de cuatro dimensiones.

Fuente: Nuria Chinchilla, Esther Jiménez y Marc Grau - IESE Business School, 3 de julio de 2018.

La finalidad del índice I-Wil es analizar la evolución y el impacto de los anteriores elementos en la igualdad de
oportunidades de las mujeres. Otros índices miden la desigualdad de género, el techo de cristal y otros temas
relevantes respecto a la situación de la mujer en la sociedad actual.




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