El Banco Santander y los sindicatos han alcanzado un principio de acuerdo para la homologación de las condiciones laborales de la plantilla de la entidad, la de Popular y Pastor, que establece medidas para que los trabajadores puedan “desconectar” fuera del horario de trabajo.
Los trabajadores del Santander no tendrán que responder llamadas fuera de su horario laboral
Se trata, así, de incorporar nuevas medidas de adaptación de las relaciones laborales al nuevo entorno digital.
Fuente: EFE, 22 de junio de 2018.
Fuente: EFE, 22 de junio de 2018.